Re-integratie-inspanningen tijdens schoolsluitingen: Wat de Wet Verbetering Poortwachter voorschrijft
![id Plein - Blog HR](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/06/pexels-markus-winkler-1430818-19813729-1024x683.jpg)
Schoolsluitingen vanwege vakanties, zoals schoolvakanties, bouwvakvakanties en bedrijfsvakanties, kunnen soms als een uitdaging worden gezien voor het onderbreken van verschillende administratieve en functionele verantwoordelijkheden. Echter, de Wet Verbetering Poortwachter stelt duidelijk dat dergelijke sluitingen geen invloed mogen hebben op de voortzetting van re-integratie-inspanningen. Maar wat betekent dit precies voor scholen en andere organisaties? Laten we dit verder verkennen.
et de Belastingdienst te voorkomen.
Spoor 2: het avontuur begint!
![spoor 2 re-integratie id Plein](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/03/unnamed.jpg)
Stel je voor: je hebt net gehoord dat spoor 2 wordt ingezet. Paniek! Maar wacht, laten we deze situatie vanuit een ander perspectief bekijken. Het 2e spoor is als een pretparkrit – vol onverwachte wendingen, en soms een beetje misselijkmakend, maar uiteindelijk kom je er sterker uit!
Succesverhaal: autisme en re-integratie
![succesvolle re-integratie voor kandidaten met autisme](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/03/pexels-wundef-media-3598433-683x1024.jpg)
Als chemisch analist begon ik mijn carrière op het Hbo chemie, maar mijn weg was niet zonder hobbels. Mijn stage verliep niet zoals gehoopt, wat me aanvankelijk ontmoedigde.
Vakantie en verzuim: De HR Achter-de-Schermen Show
![id Plein - Blog verzuim HR](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/06/pexels-nubikini-386000-1024x683.jpg)
Als HR-manager weet je dat de arbeidswereld vaak meer lijkt op een circus dan op een kantoor. En wat gebeurt er wanneer ziekte en vakantie samen in de piste verschijnen? Precies, een heleboel acrobatiek om alles netjes te regelen. Hier is je gids om deze trapezetoer zonder net succesvol te volbrengen.
Van beveiliger naar creatieve kracht: Een persoonlijk succesverhaal
![id Plein - blog autisme](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/04/pexels-olly-774909-683x1024.jpg)
Als je Jessica zou ontmoeten, een dame in haar midden dertig met een warme glimlach, zou je nooit raden dat ze een lange weg heeft afgelegd om te komen waar ze nu is. Als moeder van een zoon met autisme, en zelf ook gediagnosticeerd met hetzelfde, heeft ze meer obstakels overwonnen dan de meesten van ons zich kunnen voorstellen. Maar het is haar veerkracht en vastberadenheid die haar verhaal zo inspirerend maken.
Vijf manieren voor een succesvolle outplacement
![](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2023/09/vijf_manieren_voor_succesvolle_outplacement.jpeg)
De afgelopen jaren is er veel onderzoek gedaan naar het vinden van werk na ontslag. Wat zijn effectieve methoden om uw werknemer naar werk te begeleiden?
Vrouwen en autisme: Ontdekking, Begrip en Empowerment
![id Plein - re-integratie, spoor 2, outplacement en loopbaancoaching voor vrouwen met autisme](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/04/pexels-leeloo-the-first-7304975-1-684x1024.jpg)
Autisme spectrum stoornis (ASS) is lange tijd beschouwd als een aandoening die voornamelijk mannen treft. Echter, recente inzichten en onderzoeken tonen aan dat autisme bij vrouwen vaak over het hoofd wordt gezien of verkeerd begrepen. In deze blog verkennen we het unieke gezichtspunt van vrouwen met autisme, van de uitdagingen tot de kracht van zelfontdekking en empowerment.
Zo organiseer je een succesvolle en belastingvrije voetbalpool op het werk tijdens het EK 2024!
![id Plein - Blog](https://idplein.nl/wp-content/uploads/2024/06/pexels-cottonbro-7437495-1024x683.jpg)
Met de start van het EK 2024 is het tijd om weer massaal voetbalpools op het werk te organiseren. Dit soort pools zijn geweldige manieren om teamgeest te versterken en de spanning rond het toernooi te verhogen. Toch zijn er enkele aandachtspunten waar HR-adviseurs en organisatoren rekening mee moeten houden om problemen met de Belastingdienst te voorkomen.