Re-integratie voor mensen met Autisme

Zoek je een loopbaancoach met kennis van Autisme bij jou in de buurt?
id Plein heeft de specialist bij jouw arbeidsmarktvraag.

Heb je Autisme en ben je op zoek naar een loopbaan- of re-integratiecoach? Bij id Plein werken ervaren re-integratie en loopbaanspecialisten in het hele land met kennis van Autisme.

Onze senior coaches hebben meer dan 10 jaar ervaring, en ieder met diens eigen specialisme.

Twijfel je of je huidige baan of functie nog bij je past? Samen met je coach vind je de baan en de werkomgeving die beter aansluit op jouw kwaliteiten en ambities. We helpen je actief in de zoektocht naar een passend werk.

Dankzij ons grote netwerk van werkgevers vinden we die volgende baan. Benieuwd hoe we dat doen? Neem dan contact op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Specialistische coaching voor werkenden en werkzoekenden met Autisme.

Onze aanpak is praktisch en persoonlijk, waarbij we zoeken naar de optimale match tussen jouw kwaliteiten, je persoonlijke waarden en ambities, eventuele belemmeringen en de vraag op de arbeidsmarkt. Daarbij werken we niet met een standaardmethode, maar bouwen het traject op maat.

  • Kies eerst zelf je coach die gespecialiseerd is in Autisme.
  • Samen met je coach verken je verleden, heden, en toekomst en stelt dan een Plan van Aanpak op, met jouw kwaliteiten en ambities als basis.

Doen wat werkt” is ons motto, al bijna 25 jaar. We zijn uniek in Nederland met onze evidence-based aanpak.

Onze Autisme-specialisten hebben een ruime ervaring. Gecombineerd met een grondige persoonlijke analyse, effectieve methodes en een dosis empathie en humor, maken we ons motto waar.

Vraag een vrijblijvend gesprek aan.

Benieuwd naar onze diensten? Ons team van ervaren coaches staat klaar om je te begeleiden naar een nieuwe toekomst, afgestemd op jouw kwaliteiten en ambities. Ontdek welke coach en traject bij jou past.

Wij zijn bereikbaar op werkdagen van 9 tot 17 uur via 085 – 0495160, WhatsApp, of ons contactformulier. We nemen de volgende werkdag contact op, klaar om je carrière een boost te geven.

Dit zijn onze coaches die gespecialiseerd zijn in Autisme:

Door het hele land staan onze loopbaan- en re-integratieprofessionals voor je klaar. Of je nu een outplacementtraject zoekt, of in een poortwachtertraject (spoor 2) zit. Wil je een paar loopbaangesprekken, of zoek je een compleet Werkfit traject via het UWV. Onderstaande coaches zijn gespecialiseerd in Autisme. Klik op hun profiel voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Van inzicht naar inzetbaarheid.

Met meer dan zestien jaar ervaring in de sociale sector breng ik een unieke combinatie van ondersteuning en gerichte werkbegeleiding mee. Deze ervaringen stellen mij in staat de unieke mogelijkheden van mijn kandidaten naar voren te halen en om te zetten in concrete stappen.

De afgelopen jaren heb ik mensen intensief ondersteund op verschillende leefgebieden, waaronder sociale en persoonlijke vaardigheden, financiën en gezondheid, voor mensen met een psychische kwetsbaarheid. 
Zo heb ik veel ervaring opgedaan met veel verschillende vormen van psychische belasting.  Dit geef mij een breed inzicht in wat mensen nodig hebben om stabiel en ondersteund te worden. Ik leerde situaties te herkennen en samen met de kandidaat praktische oplossingen te vinden die een duurzaam effect hebben.

Sinds 2024 ben ik mij meer gaan specialiseren in re-integratie en loopbaanbegeleiding. Deze stap betekende een gerichte specialisme. Nu richt ik mij op kandidaten die zich samen met mij willen inzetten voor de volgende stap: het vinden van werk dat bij hen past. Met mijn GGZ-achtergrond weet ik hoe belangrijk stabiliteit, structuur en begeleiding zijn in dit proces. Ik werk procesmatig aan persoonlijke doelen, waarbij ik kandidaten niet alleen naar werk begeleid, maar ook zorg dat zij duurzaam aan de slag kunnen blijven.

Met werkgevers bouw ik duurzame relaties op. Ik zoek niet alleen een baan, ik zoek een plek waar mijn kandidaten kunnen groeien, waarin hun sterke punten tot hun recht komen en waarin zij zich gewaardeerd voelen.

Ik werk praktisch, innovatief en toekomstgericht. Mijn benadering is procesmatig en doelbewust: stap voor stap, sprint voor sprint begeleid ik kandidaten hun werkdoelen nader. Naast individuele coaching ontwikkel ik ook tools en werkmethodes die trajecten soepeler laten verlopen, zodat ik meer tijd en aandacht aan mijn kandidaten kan besteden. Ik zie het als mijn missie om obstakels weg te nemen en kansen te creëren.

Mijn jarenlange ervaring met psychische kwetsbaarheid geeft mij empathie en realistisch inzicht. Ik weet wat nodig is om iemand weer perspectief te geven. Tegelijkertijd ben ik gericht op resultaten – ik geloof dat iedereen recht heeft op werk en een toekomst waarin zij hun potentieel kunnen bereiken.

Samen kijken we naar wat kan. Passend betekent voor mij dat we allereerst kijken naar waar jij blij van wordt. En daarbij ben ik heel realistisch. Tussen blij van worden en wat er kan in de praktijk, kan nogal een verschil zitten.

Van mij mag je verwachten dat we stap voor stap te werk gaan. Overzicht, een plan, en jij staat aan het roer. Ik ben er om je in de goede richting te sturen als dat nodig is. Je kunt altijd meer dan je zelf denkt, en er is ook veel meer mogelijk dan je denkt. Ik heb ervaring met neurodiversiteit en kijk per persoon wat nodig is.

Mijn persoonlijke netwerk zit vooral in de ICT, marketing/communicatie, en redactie, en daar maak ik ook graag gebruik van. Ook de technische sector is mij niet onbekend.
Ik heb door de jaren heen teams aangestuurd, zowel informeel als formeel, en veel teamleden gecoacht zodat ze zich volledig op hun plek konden voelen in het team en de organisatie. Als freelance coach en mentor begeleid ik ook geregeld zelfstandig ondernemers, managers en senior medewerkers als ze vastlopen in hun werk. Door aan te sluiten bij ID Plein hoop ik nog meer mensen (weer) plezier en voldoening te laten ervaren. 

Goed om te weten is dat ik naast mijn werk voor ID Plein ook nog werk als expert digitale toegankelijkheid. Hierdoor heb ik ruime ervaring met wat mensen met een beperking tegenkomen in het werkveld. Ik ben verder beschikbaar voor outplacementtrajecten of UWV-trajecten zoals WerkFit of Naar Werk.

Een praktische no nonsense coach die samen met jou aan de gang gaat binnen jouw traject en jou mogelijkheden. Mijn aanpak is mensgericht, realistisch en doelgericht. Ik help met inzicht te krijgen in jouw talenten, drijfveren en mogelijkheden op de arbeidsmarkt, Door middel van persoonlijke coaching, loopbaanoriëntatie en arbeidsmarktverkenning werken we samen toe naar duurzame re-integratie in een nieuwe werkomgeving.

Daarbij werk ik nauw samen met werkgevers, arbodiensten en andere betrokken partijen, met oog voor zowel de menselijke als de wettelijke kant van het traject (wet verbetering poortwachter)

Kansen brengen je verder!
Dagelijks worden we geconfronteerd met kansen...kansen op die ene baan, op die ene relatie of verbintenis, op die ene aankoop, op die ene stap die je dichter brengt bij innerlijk geluk!
Daar geloof ik in. Sommige kansen kondigen zich met veel bombarie aan, andere zijn subtieler en vragen meer talent om in te kunnen schatten of ze je verder brengen. Een meerwaarde zijn. Mijn gehele leven heb ik geprobeerd om ze te zien, te herkennen. De ene keer makkelijker dan de andere keer. Maar iedere keer brachten ze me verder. Misschien niet direct op dat moment, maar betaalde de beloning zich wat later uit. Soms moest ik door anderen gewezen worden op een kans die zich voordeed, soms moest ik kansen creëren. Altijd hebben ze me verder gebracht.

Ik help mensen graag om hun geluk na te streven. Dat doe ik op mijn manier en daarvoor heb ik een methodiek ontwikkelt. 

Geïnteresseerd?

Ik draag graag bij aan duurzame participatie van iedereen. Ik geloof erin dat ‘meedoen’ mensen bestemming geeft en gelukkiger maakt. Soms zijn er factoren waardoor dat niet voor iedereen lukt en vanzelfsprekend is. Er is dan een ondersteuningsbehoefte, waar ik mij graag voor inzet.

Professioneel geef ik mijn bijdrage vorm langs twee sporen: 1) deskundige arbeidstoeleiding en 2) Coach. Als deskundige op het gebied van arbeidstoeleiding werk ik voor organisaties die zich bezighouden met arbeidstoeleiding voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, 1ste en 2de spoor re-integratie, duurzame inzetbaarheid met als doel een inclusieve arbeidsmarkt te ontwikkelen. Dit doe ik als adviseur, programma/projectmanager of als lijnmanager.

De wereld van werk- en inkomen, re-integratie en duurzame inzetbaarheid, kent geen geheimen meer voor mij. Ik heb inmiddels 25+ jaar ervaring met zowel de kant van beleidsontwikkeling als de uitvoering bij kleine en grote organisaties en gemeenten. Ik ken de klappen van de zweep zowel aan de werkgeverskant als de organisaties die met deze vraagstukken bezighouden. Ik weet deze belangen goed te vereniging. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de velden van burgers/werkzoekenden, gemeenten, werkgevers & opleiders.

Als coach heb ik inmiddels 10+ jaar ervaring en 150+ coaching-uren. In 2019 heb ik me hierin verder gespecialiseerd met een door ICF-geaccrediteerde coach-opleiding. Inmiddels ben ik in de afrondende fase van ICF-certificering. Ik hoop deze in februari 2025 af te ronden, waarmee ik me dan opgenomen zal zijn in het internationale ICF-coachregister als ‘Associate Certified coach’. Bij coaching trajecten heb ik aandacht voor alle leefgebieden en richt ik me specifiek op de volgende domeinen:
• Stress en burn-out coaching
• Loopbaancoaching
• Reintegratie- en verzuimbegeleiding
• Team-coaching

Langs de sporen van re-integratie en coaching lever ik mijn waarde aan mensen en organisaties. Mijn missie hierbij is: ‘Iedereen is waardevol. Iedereen doet mee.'

“Het ontwikkelen van jezelf betekent niet dat je jezelf aanpast aan wat er van je verwacht wordt, maar dat je jezelf beter leert kennen.”

Samen met jou kijk ik naar elk aspect van wie je bent zodat jij jezelf goed leert kennen in verschillende situaties. Wat doe je en hoe gedraag je je in situaties waarin jij jezelf bent en in situaties waarin dat minder of niet lukt? Hierdoor krijg je inzicht in jezelf, kom je erachter waarom je doet wat je doet en je reageert zoals je reageert. Inzicht in jezelf is belangrijk om zelf goede keuzes te kunnen maken in je werk en privé, zelf de regie te nemen en te houden.

Mijn vertrekpunt hierbij is Human Being Management (HBM) in plaats van Human Resource Management (HRM). Het gaat dus over jou als mens. Ik maak gebruik van diverse methodieken vanuit HBM (persoonlijkheidstesten, interesse en competentie testen) en als gecertificeerd NOBCO Practitioner werk ik tijdens gesprekken en oefeningen vanuit de oplossingsgerichte methodiek “Doen wat werkt”. Stap voor stap krijg je zo weer regie over jouw (werk) leven en gezondheid.

Of je nu persoonlijke uitdagingen wilt overwinnen, je mentale weerbaarheid wilt versterken, of benieuwd bent naar waarom je doet wat je doet? Ik maak graag kennis met je in een persoonlijk (en vrijblijvend) intakegesprek!

“Iedereen is een genie. Maar als je een vis beoordeelt op zijn vermogen om in een boom te klimmen, zal hij zijn hele leven geloven dat hij dom is.” — Albert Einstein

Soms weet je even niet meer wat je wilt of waar je heen wilt. Ik help je om opnieuw richting te geven aan je leven, op een manier die past bij wie jij écht bent.

Samen gaan we op zoek naar antwoorden op vragen zoals: Wat geeft jou energie? Waar word je blij van? Wat is belangrijk voor jóu? Door gesprekken en praktische oefeningen krijg je meer inzicht in jezelf en in wat jij nodig hebt om verder te komen. Soms houd ik je een spiegel voor of stel ik een scherpe vraag, zodat je net even anders naar jezelf kunt kijken.

Het doel is dat jij weer het gevoel krijgt dat jij aan het roer staat van je eigen leven. Vanuit die nieuwe inzichten stellen we samen haalbare doelen — richting werk, zingeving of andere stappen die voor jou belangrijk zijn. Je kunt vaak meer dan je denkt. Die verandering waar je naar verlangt, ligt vaak dichterbij dan je nu misschien voelt. Ik help je om die stap te zetten.

Ik ben niet iemand die je in een traject duwt en dan de klok in de gaten houdt. Ik kijk naar wat iemand écht nodig heeft. Soms ben ik de spiegel, soms de stok achter de deur, en soms degene die meedenkt als alles even stilvalt. Ik ben allergisch voor coachtaal. Geen innerlijke reizen of manifestaties, maar gewoon: wie ben jij, waar wil je heen en wat houdt je tegen? En dan samen kijken wat wél werkt. Mijn aanpak is praktisch, nuchter en altijd gericht op beweging. Geen zweverigheid, wel resultaat. Ik begeleid mensen bij re-integratie, outplacement en tweede spoor-trajecten. Daarbij combineer ik arbeidsmarktkennis met persoonlijke begeleiding. Ik werk vanuit Haarlem en heb ook een gesprekslocatie in Amsterdam.

Met een achtergrond die coaching, re-integratie, taaltraining en werving combineert, help ik mensen en organisaties groeien. Mijn kracht ligt in het verbinden van talenten met kansen, met een unieke mix van creativiteit, empathie en spiritualiteit. Dankzij mijn meertaligheid (Pools, Nederlands, Engels en Duits) en jarenlange ervaring in verschillende sectoren, sla ik bruggen tussen culturen en ambities.

Ik geloof dat echte groei begint bij persoonlijke verbinding. Of het nu gaat om het ondersteunen van werkzoekenden, het trainen van taalkennis of het vinden van de perfecte match in de arbeidsmarkt, mijn missie is helder: impact maken, met aandacht voor de mens achter elk verhaal.

Als een zeer gedreven en bevlogen loopbaanadviseur, wil ik je gids zijn richting je nieuwe uitdaging!

Ik geloof in de kracht en het kunnen van ieder mens.
Ik geloof ook dat ieder mens in staat is om te bewegen wanneer zij de juiste ondersteuning krijgen of op de juiste weg gewezen worden. 

Elk traject is maatwerk. Samen kijken we naar jouw persoonlijke situatie, intrinsieke motivatie en doelen. Tegelijkertijd houd ik oog voor de bredere context — wie jij bent, waar jouw kracht ligt, en welke obstakels we samen kunnen overwinnen. Daarbij werk ik vanuit wetenschappelijk onderbouwde methodieken en is mijn aanpak is doelgericht, empathisch en praktisch.

Vitaliteit draait om het creëren van veerkracht, energie en motivatie. Ik heb een solide achtergrond in de fysiotherapie en ben gespecialiseerd in het begeleiden van mensen met aanhoudende lichamelijke klachten zoals chronische pijn en vermoeidheid. Ook met chronische klachten kunnen mensen heel vitaal zijn of weer vitaal worden. Sinds januari 2025 zet ik deze ervaring in als re-integratiecoach, waarbij ik cliënten help een nieuwe koers te bepalen op zowel persoonlijk als professioneel vlak. Mijn doel is om jou te helpen de juiste richting te vinden en vol vertrouwen stappen te zetten en focus te houden op een nieuwe toekomst.

Creativiteit en inspiratie zijn het nieuwe goud! Deze tijd vraagt om andere aanvliegroutes en nieuwe concepten. Ik help je hier graag bij, gewapend met een flinke dosis creativiteit en sausje 'buiten de box' denken.  We gaan nu een tijdperk in waar het aankomt op essentie en verbinding. Vaste, oude structuren en gewoonten werken niet meer. Voor mensen niet, noch voor organisaties.

Daarnaast ben ik spontaan en heb een open persoonlijkheid. Met humor en relativering kom je heel ver. Naast coaching ligt mijn kracht in het bedenken van creatieve, praktische en inspirerende concepten. De wereld is aan het veranderen en vraagt van ons een andere kijk. Een andere aanpak.

Kom vrijblijvend kennismaken.

    pexels-wallace-chuck-2287252.jpg

    Blog

    pexels-karolina-grabowska-4467687

    Effectieve Re-integratie voor kandidaten met Post-COVID – Praktische Tips voor HR, Arbeidsdeskundigen en re-integratiecoaches

    De re-integratie van werknemers met Post-COVID klachten vraagt om een zorgvuldige en maatwerkbenadering. Werkgevers, HR-managers, arbeidsdeskundigen en re-integratiecoaches staan voor de uitdaging om werkhervatting voor deze groep duurzaam en verantwoord in te richten. Met name werknemers die kampen met langdurige vermoeidheid en concentratieproblemen hebben baat bij een traject dat gericht...
    id Plein Blog - Post-COVID

    Post-COVID en de relatie met Diabetes en andere chronische aandoeningen

    Post-COVID blijft wetenschappers wereldwijd bezighouden. Hoewel de acute fase van een COVID-19-infectie doorgaans slechts enkele weken duurt, melden sommige patiënten langdurige klachten die maanden of zelfs jaren aanhouden. Onderzoekers hebben gesuggereerd dat deze langdurige symptomen de ontwikkeling of verergering van andere gezondheidsproblemen, zoals diabetes, kunnen beïnvloeden. Maar hoe groot is...
    id Plein Blog - Post-COVID en re-integratie

    Post-COVID  & Re-integratie: Waarom flexibiliteit de sleutel is voor succesvolle terugkeer naar werk

    Als HR-professional weet je hoe belangrijk het is om medewerkers goed te begeleiden in hun re-integratietraject. Maar wanneer je te maken hebt met een medewerker die worstelt met Post-COVID, vereist dit extra aandacht, flexibiliteit en maatwerk. Bij id Plein, experts op het gebied van re-integratie en spoor 2 trajecten, begrijpen...
    id Plein netwerk BV
    Uitstekend
    4.4
    Gebaseerd op 33 recensies
    beoordeel ons op
    Fijne coaches met veel inhoudelijke kennis, biedt een groot aanbod aan variatie in re-integratieondersteuning.
    Voor mijn re-integratie vorig jaar nam ik contact op met drie bureaus, twee daarvan uit mijn woonplaats (Zwolle). Ik kon bij het ene bureau niet op korte termijn geholpen worden en het andere bureau zou uitzoeken met wie ik een gesprek kon krijgen. Gelukkig had ik succes bij het derde bureau, namelijk bij id Plein in Heino. Ik kon vrij direct een afspraak maken en had een fijn klikgesprek met Christi (mijn coach), ik wist vanaf het begin dat ik echt begrepen en geholpen zou worden. Het werkfit-traject was goed gedefinieerd en opgesteld, met duidelijke stappen en doelen. Eigen inbreng werd gestimuleerd en gewaardeerd, hierdoor voelde het als een ontwikkelproces ipv aaneengeschakelde opdrachten/verplichtingen. Mijn complimenten aan Id plein en aan Christi! Ik raad ze beiden hartelijk aan! Je zult er geen spijt van krijgen!
    Mede op advies van mijn re-integratiebegeleider gekozen voor een coachingstraject bij Marjolein Kalter vanwege het feit dat ze snel 'to the point' kan komen. En daar heb ik géén spijt van! Al snel voelde ik mij vertrouwd, voor mij een heel belangrijk aspect, waardoor ik mij ook kwetsbaar op heb durven stellen. Marjolein weet waar ze het over heeft, is respectvol, tevens kritisch en concreet en maakt je bewust van je eigen handelen. De begeleiding van Marjolein heb ik dan ook als zeer waardevol ervaren.
    Erg fijne ervaring gehad super lieve vrouw die mijn erg fijn geholpen heeft tijdens de re-intergratie traject.Erg behulpzaam en kijk naar alle mogelijkheden en wat echt passend is qua werkzaamheden die ik leuk vond en kwam met super leuke ideen qua werk wat ik zelf niet had gezocht en of over nagedacht zelfs.Al met al id-plein 2 re-intergraties coachen mogen hebben gehad beide waren professioneel in hun vaak gebied.
    Fijne club mensen bij ID-plein. Zelf voornamelijk contact gehad met Pauline een heel fijn persoon om door begeleid te worden in mijn re-integratie traject. Professioneel en vooral een luisterend oor. Gevoel voor humor maar ook serieus in haar aanpak. Ik kan ID-plein iedereen aanbevelen die zoekt naar een goede re-integratie partij. Met gemak 5 sterren.
    Goede begeleiding en professionele organisatie
    Ik heb de gesprekken met Diny als zeer prettig ervaren.Diny kan heel goed luisteren en laat je nadenken over oplossingen en adviseert daarin op een wijze die niet dwingend is. Diny laat je in je waarde en geeft je de mogelijkheid tot kritisch nadenken over jezelf en de situatie waarin je je bevindt. Het is fijn om te voelen dat je er niet alleen voor staat. Ook in de toekomst wil ik graag het contact behouden en worden voorzien van de nodige informatie. Bedankt voor de prettige samenwerking.
    Een prettig coachingstraject met verhelderende gesprekken.Coos heeft goed geluisterd naar mijn verhaal, op een positieve manier doorgevraagd, me laten kijken naar mijn gevoel en handelen énruimte en tijd te geven.Nu heb ik een juiste en heldere keuze kunnen maken.
    In het begin was er wat onduidelijkheid over hoe, wat en waarom. Dat lag ook aan de samenstelling en instelling van de groep. Onder begeleiding van Coos Bahlman kwam er meer structuur en posititviteit. De bijeenkomsten heb ik zinvol en gezellig ervaren. Met afwisseling in aanbod.
    Ik heb de afgelopen maanden een 12-tal coachingsgesprekken gehad met Coos Bahlmann. Ik heb deze gesprekken als zeer prettig ervaren. Coos is iemand die goed kan luisteren en doorvraagt waar het nodig is. Hij heeft mij van goede adviezen voorzien en heeft mij t.a.v. LinkedIn een aantal handige tips aan de hand gedaan. Hiermee heb ik duidelijk meer hits op LinkedIn, waardoor mijn kans op een baan aanmerkelijk is gegroeid.Ik kan Coos van harte aanbevelen als er behoefte is aan coaching en loopbaanbegeleiding.
    Coos geeft met een frisse blik en op inspirerende wijze invulling aan het coachingstraject. De sessies bereidt hij terdege voor.
    Door de rust en de nuchterheid van Diny was het heel prettig de sessies bij te wonen. Doordat zij niet met allerlei oplossingen kwam, kon (en moest) men door onderling over tal van vragen te praten, leren van elkaar en inzicht verkrijgen in eigen en andermans problemen.De groep stimuleert en inspireert en Diny kan door een enkele opmerking een vastgelopen gesprek plots weer op gang brengen.Al met al heb ik gemerkt dat met elkaar praten over dingen waarvan je denkt dat alleen jou dit overkomen is, je dit inzicht geeft in je eigen mogelijkheden en kansen.
    Onlangs een coachingstraject o.l.v. Coos Bahlmann gevolgd. De bijeenkomsten waren heel goed voorbereid, zeer inspirerend en nuttig. Coos heeft zijn uiterste best gedaan tegemoet te komen aan de vragen en behoeftes vanuit de groep en daar op zeer creatieve wijze invulling aan gegeven.
    De sessies die ik bij Coos heb gevolgd waren inspirerend en waardevol.
    De training heb ik als zeer aangenaam ervaren. De ontmoeting met de mensen, de vragen en antwoorden die zoal gesteld en gegeven zijn hebben mij tot nadenken gestemd. Een luisterend oor van Diny, de adviezen die ze geeft en de rust die ze in de training legt, zijn voor mij van grote waarde geweest. Bedankt Diny.
    Ik heb Diny van den Bout leren kennen als een vrouw die goed naar anderen kan luisteren en op een plezierige en realistische manier in het leven staat. Ik keek eigenlijk best tegen de bijeenkomsten op maar ze hebben mij veel gebracht. Vooral het gevoel begrepen te worden heeft mij goed te gedaan. Ook is het fijn te weten en te voelen dat je niet alleen staat, het kijken vanuit verschillende invalshoeken en het uitwisselen van ervaringen , het geheel heb ik als positief ervaren. Bedankt Diny .
    Sollicitatie inspiratie SessiesDe eerste sessie wist ik niet goed wat ik kon verwachten, maar na tien minuten was ik al gerust gesteld. In bevind me in een groep met allerlei mensen uit het onderwijs welke allen met dezelfde problematiek zitten. Dit wordt dan ook besproken en het is fijn te weten dat je niet alleen staat in deze problematiek.Diny luisterde naar onze problemen en hielp ons daarmee. Ik heb er heel veel aan gehad. De Sessies bij Diny heb ik dan ook als zeer prettig ervaren. Ze kon ons op een goede en rustige manier advies geven, ze denkt oplossingsgericht. Precies dat wat ik nodig heb en dat is zeer prettig.Één van de sterke prettige eigenschappen van Diny is:Ze oordeelt niet, maar luistert en helpt je verder daar waar nodig. Ze laat eerst de groep tot een oplossing komen en spring dan op het juiste moment bij wanneer we er niet uitkomen. Ze weet een fijne en vertrouwde sfeer neer te zetten, waarbij iedereen zich prettig voelt en zelfstandig verder kunnen.
    Ik ben altijd met veel plezier naar Diny toegegaan. Ze heeft me verder laten groeien op zowel persoonlijk gebied als op die van het zoeken naar werk en alles daar omheen. Wat ik sterk vind aan Diny haar aanpak is dat ze denkt in mogelijkheden, meebeweegt op mijn hulpvragen, niet oordelend is, van vele markten thuis is en een uitgebreid netwerk heeft. Daarnaast straalt Diny een natuurlijke rust uit, waar ik me persoonlijk erg prettig bij voelde.
    Diny is iemand die uitstekend luistert naar mensen. Om ze daarna zo goed mogelijk op weg te kunnen helpen. Dat is mijn ervaring met Diny van den Bout van ID Plein. Diny bedankt.
    Ben zeer te spreken over de inspanningen van mevrouw. Krachtig, invoelend en helpend. Top!
    Leuke plek midden tussen van alles: station, statige singel, shopping gebied en chinese-suri straat. Fijne energieke plek.Verkeerstechnisch een kleine ramp. Rommel, file, gevaar. Trams kruisen van alle kanten. PAS OP.
    js_loader

    id Plein is in het bezit van het Blik op Werk Keurmerk
    met drie sterren

    Direct kennismaken?

    Plan een kennismaking in

    Heb je meer informatie nodig?